top of page

Poste postdoctoral en systèmes de stations optiques au sol pour les communications laser

2 oct.
4 min de lecture

 

Date limite de réception des candidatures : 29 octobre 2026

 

Pour toute demande de renseignements : Professeur Suresh Sivanandam suresh.sivanandam@utoronto.ca

 

 

L'Institut Dunlap d'astronomie et d'astrophysique de l' Université de Toronto (UofT) cherche à nommer un chercheur postdoctoral pour travailler sur le développement et l'intégration de systèmes de stations optiques au sol pour les communications optiques et quantiques en espace libre.


La personne nommée travaillera au sein du groupe de recherche du professeur Suresh Sivanandam, en étroite collaboration avec Tightbeam Photonics Inc. et le Conseil national de recherches du Canada (CNRC). Elle jouera un rôle de premier plan dans le développement, l'intégration et les essais des sous-systèmes optiques et de communication d'une station optique terrestre compacte (OGS) pour les communications laser espace-sol. L'OGS intégrera un système d'optique adaptative photonique sur puce (AOSoC) afin de corriger la turbulence atmosphérique et de coupler efficacement la lumière reçue à une fibre monomode, permettant ainsi des communications optiques classiques à haut débit en espace libre, des communications quantiques et des applications astronomiques.

 

Les responsabilités incluent la conception et la simulation de systèmes optiques ; l’assemblage, l’alignement, la caractérisation et les essais en laboratoire de systèmes optiques ; l’intégration des sous-systèmes optiques, mécaniques, électroniques, de communication et de contrôle ; le développement et les essais des liaisons optiques montantes et descendantes ; et l’intégration de l’AOSoC à la station au sol complète. La personne retenue travaillera en étroite collaboration avec le chercheur postdoctoral en photonique intégrée afin de définir les interfaces optiques et système de l’AOSoC et de caractériser les performances du système intégré. Elle participera aux essais en laboratoire sous turbulence atmosphérique simulée et aux essais subséquents sur le terrain du système finalisé, notamment en collaboration avec les installations du CNRC à Ottawa.

 

L'Institut Dunlap mène des recherches astronomiques novatrices grâce à des approches innovantes en matière d'instrumentation, de science des données et d'observations, tout en s'engageant activement dans la diffusion des connaissances et la formation. L'Institut Dunlap partage ses locaux avec le Département d'astronomie et d'astrophysique David A. Dunlap (DADDAA) de l'Université de Toronto et entretient des liens étroits avec l' Institut canadien d'astrophysique théorique (ICAT). Ces trois entités regroupent plus de 150 professeurs, postdoctorants, membres du personnel et étudiants, qui mènent un programme de recherche diversifié couvrant l'instrumentation, les observations, le calcul et la théorie. L'Institut Dunlap est situé sur un magnifique campus du XIXe siècle, au cœur de Toronto, l'une des plus grandes métropoles du monde. Classée parmi les villes offrant le meilleur niveau de vie au monde, Toronto propose une multitude d'activités intérieures et extérieures, ainsi qu'une vie culturelle riche et diversifiée.


Le contrat initial est d'une durée de deux ans, renouvelable sous réserve de la disponibilité des fonds. Le poste offre un salaire annuel de départ de 74 922 $ CA, des avantages sociaux généreux , une allocation de recherche de 10 000 $ CA par année, une aide à la relocalisation et la possibilité de solliciter des fonds de recherche supplémentaires auprès de l'Institut Dunlap.

 

Les candidats doivent être titulaires d'un doctorat en astronomie, astrophysique, physique, photonique, ingénierie ou dans un domaine connexe au moment de leur prise de fonction. Le doctorat doit avoir été obtenu à compter du 1er janvier 2022 (les interruptions de carrière ou autres circonstances exceptionnelles seront prises en compte et devront être mentionnées dans la lettre de motivation). Les autres critères de sélection sont les suivants : 1) expérience pratique avérée en conception, assemblage, alignement, caractérisation et test de systèmes optiques complexes en laboratoire et/ou sur le terrain ; et 2) expérience avérée en optique adaptative, communications optiques en espace libre, communications laser, instrumentation optique, conception optomécanique, intégration de systèmes optiques ou dans un domaine étroitement lié.

 

Les critères supplémentaires souhaitables, mais non essentiels, sont les suivants : expérience de l’intégration de systèmes électro-optiques ou électro-opto-mécaniques complexes, y compris les interfaces matérielles et logicielles/de contrôle ; expérience des communications quantiques ou de l’optique quantique ; et une capacité démontrée à travailler efficacement au sein d’une équipe collaborative de développement d’instrumentation.


L’Institut Dunlap s’engage à créer un milieu de travail inclusif et flexible. Nous encourageons les candidatures de personnes qualifiées de toutes orientations sexuelles et identités de genre, de personnes racisées, d’Autochtones et de personnes handicapées. Sous réserve des règlements d’immigration, la personne retenue aura la possibilité d’occuper le poste à temps partiel (il n’est pas nécessaire de faire une telle demande lors du dépôt de la candidature initiale).


La date de début prévue pour le poste est janvier 2027, mais une certaine flexibilité est possible. Tous les dossiers de candidature doivent être soumis en ligne sur AcademicJobsOnline avant le 29 octobre 2026. Les candidats doivent soumettre (au format PDF) : une lettre de motivation répondant explicitement aux critères de sélection ; un curriculum vitae, une liste de publications et un résumé de leurs réalisations en matière de recherche/instrumentation ainsi que de leurs intérêts futurs (trois pages maximum). Les candidats doivent également faire en sorte que trois lettres de recommandation (sur papier à en-tête et signées) soient téléchargées directement sur AcademicJobsOnline par leurs auteurs avant le 29 octobre 2026 .

 

 

La durée normale de travail est de 40 heures par semaine pour un chercheur postdoctoral à temps plein (au prorata pour ceux qui occupent un poste à temps partiel), sachant que les besoins de la recherche et du développement professionnel de l'employé ainsi que les besoins du programme de recherche du superviseur peuvent nécessiter une certaine flexibilité dans l'exécution des tâches et des heures de travail de l'employé.

 

L’emploi à titre de boursier postdoctoral à l’Université de Toronto est régi par la convention collective de l’unité 5 du SCFP 3902. Ce poste est affiché conformément à cette convention collective.

 

L’Université de Toronto est fermement attachée à la diversité au sein de sa communauté et accueille particulièrement favorablement les candidatures des personnes racisées/personnes de couleur, des femmes, des Autochtones d’Amérique du Nord, des personnes handicapées, des personnes LGBTQ2S+ et d’autres personnes pouvant contribuer à la diversification des idées.

Posts récents

Voir tout

Commentaires


bottom of page